วิสัยทัศน์ และยุทธศาสตร์
วิสัยทัศน์ (Vision)
"พัฒนารัฐวิสาหกิจ หลักทรัพย์ของรัฐ และการร่วมลงทุนระหว่างรัฐและเอกชนด้วยมาตรฐานสากล เพื่อสังคมก้าวหน้าและเศรษฐกิจสร้างมูลค่าอย่างยั่งยืน"
พันธกิจและอำนาจหน้าที่
๑. เสนอแนะนโยบาย แผน กฎหมาย ระเบียบ และมาตรการที่เกี่ยวกับการบริหารและพัฒนารัฐวิสาหกิจและหลักทรัพย์ของรัฐ
๒. กำกับ ดูแล ติดตาม ประเมินผล และพัฒนารัฐวิสาหกิจให้มีการดำเนินงานที่สอดคล้องกับนโยบาย แผน กฎหมาย และมาตรการเกี่ยวกับการบริหารและพัฒนารัฐวิสาหกิจ
๓. ให้คำปรึกษา เสนอแนะ และให้ความช่วยเหลือด้านวิชาการของการบริหารและพัฒนาองค์กรแก่รัฐวิสาหกิจ
๔. ดำเนินการบริหารหลักทรัพย์ของรัฐในรัฐวิสาหกิจและกิจการที่รัฐถือหุ้นต่ำกว่าร้อยละห้าสิบของทุนทั้งหมด
๕. ดำเนินการเกี่ยวกับการให้เอกชนร่วมลงทุนในกิจการของรัฐ
๖. ปฏิบัติการอื่นใดตามที่กฎหมายกำหนดให้เป็นอำนาจหน้าที่ของสำนักงาน หรือตามที่กระทรวงหรือคณะรัฐมนตรีมอบหมาย
ภารกิจหลัก
“บริหารและพัฒนารัฐวิสาหกิจและหลักทรัพย์ของรัฐ โดยการเสนอแนะนโยบายและมาตรการกำกับดูแล การประเมินผล และการพัฒนารัฐวิสาหกิจ เพื่อเพิ่มประสิทธิภาพรัฐวิสาหกิจและสร้างมูลค่าเพิ่มให้แก่ทรัพย์สินของรัฐ พร้อมทั้ง ส่งเสริมและสนับสนุนการให้เอกชนร่วมลงทุนในกิจการของรัฐ”
| ค่านิยมองค์กร (Core Value) “SEPO VIBES” | |||
| V : | Visionary Leadership | ก้าวนำรัฐวิสาหกิจอย่างมีวิสัยทัศน์ | ---------------------------- |
| I : | Innovation | การสรรสร้างนวัตกรรม | |
| B : | Best People | การให้ความสำคัญกับบุคลากร | |
| E : | Emphasis on Success | การให้ความสำคัญกับผลลัพธ์และความสำเร็จ | |
| S : | Society Benefit | การคำนึงถึงผลประโยชน์ของสังคม | |
ยุทธศาสตร์
๑) ด้านการพัฒนาและเพิ่มมูลค่ารัฐวิสาหกิจ
๒) ด้านการเพิ่มมูลค่าและบริหารหลักทรัพย์ของรัฐ
๓) ด้านการส่งเสริมและกำกับการร่วมลงทุนระหว่างรัฐและเอกชน
๔) ด้านการพัฒนาบุคลากรให้มีสมรรถนะสูงสอดคล้องกับภารกิจหลักขององค์กร
๕) ด้านการปรับปรุงองค์กรให้ทันสมัยมีประสิทธิภาพด้วยเทคโนโลยีดิจิทัล
๖) ด้านการเป็นองค์กรพันธมิตรกับสิ่งแวดล้อมและเป็นองค์กรที่มีการพัฒนาอย่างยั่งยืน
Strategy Map